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未签订劳动合同 双倍工资 诉讼时效 仲裁期间
2020年度陕西省工伤赔偿标准与计算办法
人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知【发布部门】 人力资源和社会保障部【发文字号】 人社厅明电[2020]5号【发布日期】 2020.01.24【实施日期】 2020.01.24【时效性】 现行有效【效力级别】 部门规范性文件【
2019年陕西工伤赔偿标准
2018年度陕西省工伤赔偿标准
2017年度陕西省工伤赔偿标准、工伤认定程序
陕西莱顿律师事务所1、劳动法的适用范围是什么?答:中国境内的企业、个体经济组织与劳动者之间,只要形成劳动关系,即劳动者事实上已成为企业、个体经济组织的成员,并为其提供有偿劳动,适用劳动法。 国家机关、事业组织、社会团体实行劳动合同制度的以及按规定应实行劳动合同制度的工勤人员;实行
职工患病或非因工负伤时处理的方式。
首席顾问:刘长洪主任律师13572814544 禁止转载【案例一:非法拘禁案】丁欠甲钱,甲多次崔要无果,甲找乙、丙二人将丁拘禁起来,逼迫丁还款。丁报案,公安机关随以非法拘禁为由将甲乙丙三人刑事拘留。甲委托本律师为其代理人。【案例二:故意伤害案例(轻伤)】甲与乙发生殴打,甲将乙殴打
首席顾问:刘长洪主任律师13572814544 禁止转载  2006年4月26日下午,两位当事人向刘长洪律师赠送了一幅颂有“辩护卫士,枪下留人”的锦旗,究竟是什么案件、案情如何呢?  案发:一年前的某天,来自河南省某地的民工郝某,到西安东郊某“飘雪发屋”嫖宿,在凌晨郝某睡醒后因观

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陕西莱顿律师事务所1、劳动法的适用范围是什么?答:中国境内的企业、个体经济组织与劳动者之间,只要形成劳动关系,即劳动者事实上已成为企业、个体经济组织的成员,并为其提供有偿劳动,适用劳动法。 国家机关、事业组织、社会团体实行劳动合同制度的以及按规定应实行劳动合同制度的工勤人员;实行
职工患病或非因工负伤时处理的方式。
首席顾问:刘长洪主任律师13572814544 禁止转载【案例一:非法拘禁案】丁欠甲钱,甲多次崔要无果,甲找乙、丙二人将丁拘禁起来,逼迫丁还款。丁报案,公安机关随以非法拘禁为由将甲乙丙三人刑事拘留。甲委托本律师为其代理人。【案例二:故意伤害案例(轻伤)】甲与乙发生殴打,甲将乙殴打
首席顾问:刘长洪主任律师13572814544 禁止转载  2006年4月26日下午,两位当事人向刘长洪律师赠送了一幅颂有“辩护卫士,枪下留人”的锦旗,究竟是什么案件、案情如何呢?  案发:一年前的某天,来自河南省某地的民工郝某,到西安东郊某“飘雪发屋”嫖宿,在凌晨郝某睡醒后因观

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